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• La jornada reunió a 200 asistentes provenientes de diversas comunas de la región, en un encuentro de negocios y networking.

En forma inédita se realizó en Tocopilla una jornada de vinculación entre la industria y la cadena de suministro regional, acercando información estratégica, charlas y espacios de relacionamiento a quienes impulsan la actividad económica desde Antofagasta, Tocopilla, María Elena, Calama, Quillagua y localidades aledañas.

Organizado por SQM Yodo Nutrición Vegetal, Fundación Factor de Cambio, El Puerto Cowork y la Asociación de Industriales de Antofagasta, AIA, el encuentro reunió a 200 asistentes, que participaron en una agenda diseñada para entregar valor, actualidad y orientación sobre los principales desafíos de la industria regional. El objetivo central fue reafirmar que el crecimiento no solo se construye desde los grandes polos urbanos, sino también reconociendo la capacidad y potencial de los proveedores que operan desde las diversas zonas de la región.

“Lo principal de esta jornada es tener este espacio de vinculación directa con los proveedores locales, que son un actor clave en el desarrollo de la industria. Esto nos permite no solo conocernos sino también que ellos conozcan de nuestro trabajo, y además identificar nuevos proveedores que entreguen servicios necesarios para nuestras operaciones”, indicó Rodrigo Vera, vicepresidente de Planificación y Proyectos de SQM Yodo Nutrición Vegetal.

Por su parte, Fernando Cortez, gerente general de AIA, indicó que “aquí, en este encuentro, se fortalecen competencias y también se asegura el acceso oportuno a información clave, para la toma de decisión más efectiva. Avanzar en esta dirección es esencial para consolidar una cadena productiva robusta y preparada para los desafíos futuros”.

Durante esta jornada, hubo acceso a presentaciones de alto contenido estratégico, espacios de networking, stands informativos y charlas profesionales que permitieron conocer de primera fuente las prioridades, requerimientos y proyecciones de empresas como CODELCO, Escondida | BHP, Mantos de la Luna, BancoEstado, SERCOTEC, SICEP y SQM Yodo Nutrición Vegetal. Este intercambio posibilitó alinear visiones y fortalecer la preparación de los proveedores frente a los desafíos que la industria proyecta, para los próximos años.

Un momento de alto valor fue la firma simbólica del Programa de Desarrollo de Proveedores Locales, que busca promover la creación de nuevos proveedores para la industria regional, principalmente en las comunas de María Elena y Tocopilla; programa liderado por SQM Yodo Nutrición Vegetal y que cuenta con el apoyo de AIA, Fundación de Factor de Cambio y la Asociación de Industriales de Tocopilla, ASINTOC.

“Valoramos profundamente la apertura de espacios que permiten un diálogo directo y transparente. Iniciativas como estas fortalecen la cadena productiva de nuestros proveedores y proyectan un desarrollo más equilibrado para toda la región”, destacó Ronald Delgado, presidente de la ASINTOC.

La alta convocatoria y el positivo recibimiento del evento evidencian la oportunidad de seguir impulsando estos espacios en diversas comunas de la Región de Antofagasta, donde la colaboración y el acceso directo a información facilitan una participación más equitativa en las oportunidades de negocios.

Silvia Araya, encargada de Finanzas de Tornería Lidmar, empresa de Tocopilla, aseguró que “esta es una comuna pequeña y contar con una instancia como esta es fundamental para conectar con las grandes empresas y con otras empresas proveedoras de la región”.

Por su parte, Steve Villacorta, encargado de Comunicaciones de Lavor Mining Technology, comentó que “este encuentro nos hace sentir valorados, contar con un espacio así en nuestra comuna demuestra lo importante que somos los proveedores para la gran industria, y el sentarnos a la mesa a conversar directamente con ellos es una instancia única”.

Otro de los momentos destacados de la jornada, fue el reconocimiento a siete mujeres tocopillanas que son parte del programa Mujeres Inclusivas de SQM Yodo Nutrición Vegetal, iniciativa que apoya a aquellas emprendedoras con algún grado de discapacidad, cuidadoras o mayores de 55 años, fomentando el desarrollo emprendedor femenino.

Las siete premiadas en esta instancia fueron: Evelyn Gajardo, Daniela Trigo, Laura Robles, Ana Chávez, Sonia Pinto, Marianella Carreño y Olga Cornejo, quienes recibieron como estímulo un millón de pesos.

Así, Tocopilla se consolida como un nuevo punto estratégico para la prestación de productos y servicios a nivel local, reafirmando el compromiso de los organizadores con un modelo descentralizado de relacionamiento y crecimiento empresarial, que contribuya a más y mejores oportunidades en materia de innovación, generación de nuevos empleos y oportunidades para el sector.

• Gremios empresariales: “Aplicar un nuevo impuesto a la carga de comercio exterior es un golpe directo a la competitividad del país”.

Ante mociones parlamentarias que proponen imponer un cobro obligatorio de 1 a 2 dólares (USD) por tonelada transferida en todos los terminales marítimos de Chile, los principales gremios empresariales advierten sobre los impactos negativos que esta medida traería para los diversos sectores productivos y comerciales, para la economía nacional y para el empleo local.

Ya sea que se imponga como un cargo a las navieras, o directamente a los productos de comercio exterior, este impuesto lo pagaría vía precio el consumidor chileno para los productos importados; en el caso de las exportaciones, dada la competencia con otros productores internacionales, este impuesto difícilmente se podría traspasar a precio final, afectando la actividad exportadora de productores chilenos.

Si fuera incorporado al valor de los fletes, el impacto del nuevo tributo en itinerarios de Chile a Asia o Estados Unidos para productos de exportación, podría implicar -dependiendo del tipo de producto- un aumento del valor del flete de hasta el 6% (caso de 1 USD por tonelada) o 12% (caso de 2 USD por tonelada). Si el nuevo tributo se cargara directamente a los productos (cobre, salmones, madera, vinos, etc.), lo más probable es que los exportadores no puedan traspasarlo a precio, teniendo que asumir internamente este nuevo costo, con un impacto directo sobre las empresas exportadoras y el empleo local. Un análisis similar se puede hacer para los productos de importación, cuyo incremento de precio interno por esta mala política implicaría una presión inflacionaria y un daño a la competitividad del país.

Decir que el valor a tributar es pequeño es una falacia: el impuesto que se pretende imponer significa un pago anual de USD 111 millones en el caso de aplicarse 1 USD por tonelada y de USD 222 millones si se aplicaran 2 USD por tonelada (empleando cifras de carga movilizada el año 2024), costos que de uno u otro modo pagarían todos los chilenos vía precio y pérdida de competitividad en los mercados mundiales.

Finalmente, los gremios hacen un llamado a enfocar los esfuerzos en mejorar la infraestructura y los accesos a los puertos y recuperar el tercer turno (nocturno) de camiones en la zona central, en lugar de crear nuevos impuestos: “Si hay una necesidad real en las comunas puerto es invertir en accesos viales y ferroviarios que descongestionen la vialidad en las ciudades y optimicen la cadena logística, más que imponer nuevos impuestos a una actividad fundamental para la economía del país, como es el comercio exterior”.

SALMONCHILE ASOCIACIÓN DE VINOS DE CHILE A.G.

ASOCIACIÓN DE EXPORTADORES DE PRODUCTOS LÁCTEOS A.G. FRUTAS DE CHILE A.G.

ASOCIACIÓN GREMIAL DE INDUSTRIALES DEL PLÁSTICO DE CHILE ASOCIACIÓN DE EMPRESAS DE ALIMENTOS DE CHILE A.G.

ASOCIACIÓN CHILENA DE ADMINISTRADORAS DE FONDOS DE INVERSIÓN A.G. ASOCIACIÓN DE ALIMENTOS Y BEBIDAS DE CHILE A.G.

ASOCIACIÓN GREMIAL DE PROVEEDORES INDUSTRIALES DE LA MINERÍA DE CHILE ASOCIACIÓN NACIONAL AUTOMOTRIZ DE CHILE A.G.

ASOCIACIÓN GREMIAL DE INDUSTRIALES QUÍMICOS DE CHILE ASOCIACIÓN NACIONAL DE LA INDUSTRIA DEL RECICLAJE A.G. CÁMARA MARÍTIMA Y PORTUARIA DE CHILE A.G.

CÁMARA DE EMPRESAS CREATIVAS CÁMARA DE LA INDUSTRIA COSMÉTICA DE CHILE A.G.

CORPORACIÓN CHILENA DE LA MADERA A.G. SOCIEDAD NACIONAL DE PESCA

ASINDA (ASOCIACIÓN DE INDUSTRIALES DE ARICA) AII (ASOCIACIÓN DE INDUSTRIALES DE IQUIQUE)

AIA (ASOCIACIÓN DE INDUSTRIALES DE ANTOFAGASTA)

CORPROA (CORPORACIÓN PARA EL DESARROLLO DE LA REGIÓN DE ATACAMA) CIDERE (CORPORACIÓN INDUSTRIAL DE DESARROLLO REGIÓN DE COQUIMBO) CIRPAN (CÍRCULO DE EMPRESAS PANAMERICANA NORTE)

CÁMARA DE COMERCIO, INDUSTRIAS, SERVICIOS Y TURISMO DE CHILLAN-ÑUBLE CPC BIOBÍO

ASIMCA (ASOCIACIÓN GREMIAL DE INDUSTRIALES DE MALLECO Y CAUTÍN) MULTIGREMIAL DE LA ARAUCANÍA

CÁMARA DE COMERCIO E INDUSTRIAS DE VALDIVIA AG MULTIGREMIAL DE OSORNO

CÁMARA REGIONAL DE COMERCIO, INDUSTRIA, SERVICIOS Y TURISMO DE PUERTO MONTT

CORPORACIÓN DE DESARROLLO EMPRESARIAL Y EMPRENDIMIENTO REGIÓN DE AYSÉN (IDEAYSÉN)

CPC MAGALLANES

ASOCIACIÓN GREMIAL DE MOLINEROS DEL CENTRO ASOCIACIÓN GREMIAL DE ASEO Y DESINFECCIÓN DE CHILE MULTIGREMIAL DE LOS LAGOS

ASOCIACIÓN DE EXPORTADORES DE CARNE (CHILECARNE) ARMASUR

CORPORACIÓN PARA EL DESARROLLO DE LA REGIÓN DE LOS RÍOS ESPIRITUOSOS DE CHILE

ASOCIACIÓN INDUSTRIAL DE LABORATORIOS FARMACÉUTICOS A.G. ASILFA

La red de gremios regionales de SOFOFA advierte que si la implementación del Sistema de Biodiversidad y Áreas Protegidas (SBAP) no se ejecuta de manera responsable, equilibrada y promoviendo la compatibilidad entre la protección del medio ambiente y el fomento productivo, esta podría afectar la inversión, el empleo y la actividad productiva en regiones.

El listado en consulta de 99 Sitios Prioritarios para la Conservación, que abarca cerca de 4 millones de hectáreas o un 5% del territorio nacional fue elaborada sin que se conozcan los criterios técnicos, validaciones científicas ni el reglamento que debe regular el proceso. Por ejemplo, en regiones como Atacama, la aplicación simultánea de esta medida con otras restricciones ambientales paralelas podría afectar a aproximadamente el 50% del territorio de la región, generando alta incertidumbre jurídica y económica.

Nos preocupa la falta de participación efectiva de los distintos actores -vecinos, propietarios, municipalidades, gremios y proyectos productivos-. Si bien existe una instancia de consulta pública, esta no incluyó la etapa de selección de los 99 sitios prioritarios. Se ha señalado que podrían reducirse con las observaciones actuales, pero el proceso sigue siendo poco participativo y con espacios limitados de corrección.

Hacemos un llamado a que el proceso se conduzca con reglas claras, evidencia técnica y participación regional efectiva, considerando los impactos sobre la propiedad privada, los proyectos de inversión en curso y la actividad económica local. Esto no se resuelve simplemente ampliando los plazos de consulta, sino construyendo la determinación de los Sitios Prioritarios sobre una base científica sólida, con criterios transparentes y validados, que aseguren decisiones fundamentadas y sostenibles en el tiempo.

Desde SOFOFA hemos presentado observaciones en las tres consultas públicas de las macrozonas Norte, Centro y Sur, con el objetivo de contribuir a un proceso más claro y equilibrado. Además, ponemos a disposición la colaboración de todos los gremios regionales adheridos de Arica a Magallanes para participar en mesas de trabajo regionales o macrozonales que permitan analizar las implicancias de esta medida y apoyar la construcción de una propuesta que concilie protección ambiental con desarrollo regional.

Existe consenso en que la permisología es uno de los principales nudos que frenan la inversión. La Ley SBAP no debe convertirse en una nueva traba al crecimiento, sino en una política que promueva un desarrollo equilibrado, donde la protección ambiental y el progreso económico se fortalezcan mutuamente.

El desafío no es elegir entre desarrollo o conservación, sino hacer bien las cosas. Chile necesita una normativa ambiental moderna, seria y equilibrada, que proteja la naturaleza y, al mismo tiempo, fomente la inversión, el empleo y el bienestar de las personas.

Gremios Regionales SOFOFA gremios Macrozona Norte

ASINDA (Asociación de Industriales de Arica)

AII (Asociación de Industriales de Iquique y el Tamarugal AG) AIA (Asociación de Industriales de Antofagasta)

CORPROA (Corporación para el Desarrollo de la Región de Atacama) CIDERE (Corporación Industrial de Desarrollo Región de Coquimbo)

Gremios Macrozona Centro

ASIVA (Asociación de Empresas Región de Valparaíso) PRO O´HIGGINS (Región de O´Higgins)

ASICENT (Asociación de Industriales del Centro, Región del Maule)

Gremios Macrozona Sur SOFOFA

Cámara de Comercio, Industrias, Servicios y Turismo de Chillan-Ñuble CPC Biobío

ASIMCA (Asociación Gremial de Industriales de Malleco y Cautín) Multigremial de La Araucanía

Cámara de Comercio e Industrias de Valdivia AG Multigremial de Osorno

Cámara Regional de Comercio, Industria, Servicios y Turismo de Puerto Montt Corporación de Desarrollo Empresarial y Emprendimiento Región de Aysén (IDEAYSÉN)

CPC Magallanes

• Más de 34.000 nuevos talentos serán requeridos por la industria minera en la próxima década, lo que plantea un escenario donde la formación técnica, la atracción de talento local y la disminución de la conmutación laboral serán factores claves para el desarrollo sostenible del sector.

Contratación de fuerza laboral local: diagnóstico y desafíos, seminario organizado por la Asociación de Industriales de Antofagasta, AIA, y el Consejo Minero, para abordar el presente y futuro de la industria minera en la Región de Antofagasta. Jornada que comenzó con una breve presentación de los representantes de Antofagasta Minerals, CODELCO, Escondida | BHP y SQM, quienes señalaron las políticas organizacionales que están implementando en materia de conmutación laboral, capacitaciones y otras materias.

“Me parece un encuentro valioso porque estamos construyendo acuerdos entre el sector público, privado e instituciones de educación superior para fortalecer nuestro capital humano. Estamos liderando la cartera de inversión a nivel regional, lo que se traduce en una demanda laboral potente, por lo que la formación de mano de obra calificada -con un enfoque especial en la primera infancia- es fundamental para garantizar la empleabilidad”, señaló Fernando Cortez, gerente general de la AIA.

Oportunidad de diálogo celebrada por el Gobierno Regional, relevando la importancia de la Estrategia Minera Regional para el Bienestar de Antofagasta, EMRA, un plan desarrollado para transformar la minería regional a través de los focos de competitividad, responsabilidad ambiental, bienestar social, transición energética, entre otras variables que están en directa relación con los temas abordados en el seminario.

“Hay disposición del Consejo Minero y las principales empresas de la región, para abordar la conmutación laboral. Esta buena voluntad de todos los involucrados se traduce en hechos significativos, que poco a poco nos permitirán alcanzar las metas propuestas”, enfatizó Ricardo Díaz, gobernador regional de Antofagasta.

Conmutación laboral en cifras

El seminario ahondó en los resultados del estudio elaborado por la Universidad Católica del Norte (UCN), entregando un diagnóstico detallado sobre la contratación y movilidad laboral en la zona, además de identificar oportunidades concretas para fortalecer la vinculación entre la formación profesional y las necesidades reales de la minería.

En relación a la selección y reclutamiento de fuerza, el levantamiento de información destaca la actual demanda curricular de habilidades blandas (99,5%), y técnicas (99,2%), cualidades indispensables para suplir las necesidades actuales de la industria. En este sentido, se mencionan las cinco habilidades que concentran aproximadamente el 72% de los requerimientos, como son el Mantenimiento, Transporte/Operación de Maquinaría, Gestión de Proyectos, Administración y Recursos Humanos, y Cadena de Suministros. También se identificaron las brechas críticas en esta materia, como la Adaptabilidad (en empresas 8,7%, y en personas 1,3%), y la capacidad de Resolución de problemas (solo el 0,54% de postulantes cumplen con este ítem).

“Nuestro desafío es generar la información y el monitoreo constante para tomar acciones específicas para el futuro a través del levantamiento de información. La idea de la academia es que ayude a la comunidad a suplir las necesidades realizando mesas técnicas, comisiones y proyectos, para informar con datos empíricos y generar rutas sobre lo que deberíamos hacer al respecto”, remarcó Camila Alvayay, académica de la Universidad Católica del Norte.

“Lo importante es identificar por qué las personas que viven en la Región de Antofagasta y tienen las competencias para trabajar en el sector minero, no lo están haciendo. Cuando logremos unir esa oferta y demanda laboral, podremos disminuir la conmutación. Estos son los desafíos que tenemos en el corto y largo plazo”, recalcó Joaquín Villarino, presidente ejecutivo del Consejo Minero.

El seminario concluyó con un conversatorio participativo, en el que representantes de empresas, instituciones educativas y gremios regionales compartieron ideas y experiencias orientadas a potenciar el desarrollo de capital humano local y generar condiciones que favorezcan la empleabilidad en la región.

• Ruedas de negocios, encadenamiento de clientes con proveedores mineros, apoyo técnico y asesoría especializada, son algunos de los alcances de la colaboración.

Conecta Gran Industria, Rueda de Negocios de SERCOTEC, tuvo lugar en Antofagasta con el objetivo de acercar las micro y pequeñas empresas a grandes industrias, a través del financiamiento de asesorías para mejorar su capacidad de ser proveedoras de grandes empresas. Realizada en el marco de la Expo semana de la MiPYMES y Cooperativas 2025, contó con la participación del Álvaro García, Ministro de Economía, Fomento y Turismo, y tuvo como hito la firma del convenio de colaboración entre la Asociación de Industriales de Antofagasta, AIA, y SERCOTEC, fortaleciendo la red de oportunidades de negocios en esta zona del país.

“Antofagasta es la región que recibe más inversiones de Chile, y para que esa inversión se convierta en progreso para las personas de la región, se necesitan estrechar los vínculos entre las grandes empresas mineras y eléctricas con la pequeña y mediana empresa”, sostuvo el secretario de Estado, Álvaro García.

Compromiso con el desarrollo industrial

El acuerdo firmado por Marko Razmilic, presidente de AIA, y María José Becerra, gerente general de SERCOTEC, abrirá nuevas oportunidades para la industria local. De esta manera, asegura una colaboración activa que propiciará instancias de apoyo para la red de proveedores del sector minero, energético y portuario, destacando la realización de ruedas de negocios atendidas por los Centros de Desarrollo de Negocios de SERCOTEC y el Centro de Desarrollo Empresarial de la AIA;  fomentando la participación de clientes, la detección de posibles nuevos integrantes de la red de proveedores de la minería, y aportar al encadenamiento de clientes con empresas prestadoras de servicios, entre otras acciones conjuntas.

“Es un hito en el lineamiento estratégico para fortalecer los encadenamientos productivos de la región. Este convenio tiene el foco puesto en las micro y pequeñas empresas que requieren de la alianza público -privada para apoyar su capacidad de gestión, proyección internacional, desarrollo tecnológico y el cumplimiento de los estándares exigidos por los clientes”, sostuvo Fernando Cortez, gerente general de AIA.

Por su parte, María José Becerra, gerenta general de SERCOTEC, enfatizó la importancia de este proceso. “Tener políticas, programas y acciones de este tipo es vital para un mayor crecimiento, productividad y competitividad en Chile. El motor de esto lo hacen las alianzas público – privadas, y como SERCOTEC buscamos cerrar brechas en materia de financiamiento, digitalización, escalamiento, género y sostenibilidad”.

Reconocimientos al talento local

Durante la jornada se destacó a diversas empresas, gremios y cooperativas que han destacado por su compromiso con el desarrollo regional, a través de la entrega de un reconocimiento que simboliza el aporte de MyPYMES y Cooperativas en el bienestar económico de la región.

Leticia Orellana, ganadora del Fondo Capital Pionero, destacó que “este reconocimiento representa un impulso muy importante para quienes trabajamos día a día desde las micro y pequeñas empresas. Nos motiva a seguir creciendo, innovando y contribuyendo al desarrollo económico de nuestra región. Es una señal de que el esfuerzo local sí genera impacto real”.

Por su parte, Alejandra Dubos, gerente general de Boga Andamios, agregó “ser reconocidos en esta instancia refuerza el compromiso que tenemos con el crecimiento sostenible de Antofagasta. Las alianzas público-privadas y el apoyo a las MyPYMES son clave para fortalecer la economía regional y abrir nuevas oportunidades para todos quienes apostamos por el desarrollo local”.

Este convenio y los reconocimientos otorgados durante la jornada reflejaron el compromiso conjunto del sector público y privado por fortalecer el ecosistema productivo regional. A través de la colaboración, la innovación y el impulso a las MyPYMES, Antofagasta consolida su liderazgo como motor de desarrollo sostenible y generador de oportunidades para todo el norte del país.

• El encuentro destacó la gestión 2024, la renovación parcial del Directorio y la presentación de desafíos para empresas proveedoras de la región.

Iniciativas claves para el crecimiento regional y comunitario, el apoyo sostenido a la educación técnico profesional, el acompañamiento a la primera infancia, el desarrollo de proveedores, el avance en innovación, los resultados de la vigésima edición de EXPONOR, entre otro hitos enmarcados en el 80 aniversario en el 2024, fueron parte de la cuenta de gestión que realizó la Asociación de Industriales de Antofagasta, AIA, en su Asamblea Anual de Socios.

“Celebramos ochenta años de compromiso ininterrumpido con la Región de Antofagasta, impulsando programas virtuosos que generan valor y desarrollo. Iniciativas como el Programa Construyendo Valor Social, enfocado en la primera infancia; el fortalecimiento de nuestros proveedores y del sistema SICEP; el trabajo sostenido con los colegios Don Bosco Antofagasta y Calama, junto con la realización de EXPONOR 2024, que proyectó a la región ante los ojos del mundo, ha sido el reflejo de una gestión sostenida y un profundo vínculo con nuestras empresas socias y la comunidad”, aseguró Marko Razmilic, presidente de AIA.

Durante este encuentro se realizó el proceso de votación que dio como resultado la renovación parcial del Directorio del gremio, con la incorporación de Carmen Gómez, gerente general de Grupo Gómez, y ante una asistencia de aproximadamente 120 socios AIA, entre representantes de la gran industria, empresas proveedoras, pequeñas y medianas empresas de la Región de Antofagasta y el país.

Constanza Herrera, gerente comercial de la Zona Norte, Centro Médico del Trabajador, destacó que “estos espacios son una gran oportunidad para encontrarnos, generar nuevas alianzas y fortalecer los lazos entre empresas. La AIA ha demostrado un crecimiento sostenido, impulsando iniciativas que no solo benefician a la industria, sino también al desarrollo de la comunidad”.

Por su parte, Alex Apablaza, administrador de contratos de Intersales, agregó que “la gestión del gremio refleja el compromiso de las empresas con una industria más sostenible, competitiva y con visión de futuro. Este trabajo conjunto fortalece el desarrollo de los proveedores y ha permitido potenciar la formación técnico-profesional, pilares fundamentales para seguir construyendo una minería más eficiente y responsable con la región y su gente”.

Desafíos para proveedores

La Asamblea Anual de Socios AIA contó con la exposición de Mauricio Acuña, vicepresidente de Abastecimiento de CODELCO, para abordar los principales desafíos que enfrentan actualmente las empresas proveedoras, destacando la urgencia de adaptarse a los nuevos requerimientos de la industria minera, en el marco de la transformación hacia la Industria 4.0.

“Esta es una excelente instancia para dialogar directamente con las empresas proveedoras, compartir visiones y avanzar en los desafíos que enfrenta la compañía. A través de este intercambio permanente podemos fortalecer nuestras relaciones y construir oportunidades, que aporten valor tanto a CODELCO como a todo el ecosistema productivo del país”, sostuvo el ejecutivo minero.

• Cuatro compañías mineras compartieron sus avances en materia tecnológica para la mejora continua de sus operaciones.

En el exigente entorno de la minería y el desierto del norte de Chile, las tarjetas electrónicas de los camiones CAEX enfrentan condiciones extremas de temperatura, vibración y polvo que pueden afectar su rendimiento y operación. Frente a este desafío, Electromin, empresa con presencia en las regiones de Tarapacá y de Antofagasta, desarrolló un innovador sistema de diagnóstico y reparación electrónica que permite extender la vida útil de estos componentes críticos, mejorando el rendimiento y la eficiencia operativa de los gigantes vehículos que transportan estas pesadas cargas.

Empresa que pudo conectar y generar espacios de conversación en una nueva edición del Encuentro de Innovación, organizado por la Asociación de Industriales de Antofagasta, AIA, y SICEP, que reunió a más de 230 asistentes, entre representantes de la industria, proveedores, startups e innovadores del ecosistema regional. Espacio consolidado para compartir experiencias, fomentar la colaboración y proyectar a la Región de Antofagasta como un referente nacional en innovación, sostenibilidad y desarrollo tecnológico.

“La Región de Antofagasta ya no solamente destaca por la minería, la industria energética o la astronomía, hoy nos hemos convertido en un referente nacional de innovación e investigación. Ese es el foco de este encuentro, poner el pie en el acelerador para mejorar la inversión y apostar por esas ideas que han surgido desde esta región, hacia Chile y el mundo”, sostuvo Marko Razmilic, presidente de AIA.

Voces que impulsan la innovación colaborativa

Esta instancia apoyada por Antofagasta Minerals, Escondida I BHP, Spence I BHP y SQM, permitió actualizar información y fortalecer un lineamiento sólido frente a las demandas que exige la industria y las innovaciones que se trabaja para dar respuesta a esas demandas, a través de las presentaciones de Francisco Lozano, Gerente de Innovación de Antofagasta Minerals; Macarena López, Directora Ejecutiva de Aceleradora Aster, impulsada por Escondida | BHP y Marco Orellana, Gerente de Investigación de SQM Yodo Nutrición Vegetal.

“Nuestra red de inversionistas apuesta por las pequeñas y medianas empresas, y hemos visto cómo la innovación y las nuevas ideas en la Región de Antofagasta toman más fuerza, por lo que estar presentes en este encuentro es una gran oportunidad para hallar esas ideas, que podrían representar una revolución en la industria y juntos generar el cambio”, aseveró Aracelly Romero, gerente Atacama Angels.

Por su parte, Claudio Sandoval, subgerente de Operaciones de Mack, agregó que “nuestra empresa se ubica en la octava región y hemos decidido participar en esta jornada. Queremos innovar y ofrecer nuestros servicios en la industria del litio, y en esta región es donde podemos conectarnos y generar nuevos negocios relacionados a la industria minera”.

El encuentro cerró con un espacio de networking para el intercambio de información respecto a las nuevas tendencias en tecnología e innovación de la industria, destacando la participación de stands de diversas empresas innovadoras como Electromin, WM Technologies y Newsteel Mining, además de CORFO, ProChile, el Instituto de Tecnologías Limpias, el Centro de Innovación de la Universidad Católica y Lanza Tu Innovación – este último – certamen organizado por AIA y enmarcado en EXPONOR 2026, que promueve el emprendimiento y la innovación aplicada a la minería, energía e industria 4.0, cuyas postulaciones estarán abiertas hasta el 31 de octubre.

“Es grato contar con esta instancia para dar a conocer nuestra marca y nuestros servicios, donde también podemos escuchar las ideas y proyectos de otras empresas pequeñas e innovadores que buscan ser un agente de cambio en la región”, destacó Rodrigo Vera, gerente de Operaciones de Electromin

A su vez, Paul Alcore, ejecutivo regional de ProChile, destacó que “es muy importante relacionarnos con diversas instituciones publico y privadas, con el objetivo de internacionalizar a nuestras PYMES; sabemos que muchos de ellos han presentado ideas que hoy son banderas chilenas por el mundo y que continúan creciendo, lo que inspira a otros innovadores a dar el salto y atreverse”.

Encuentro de Innovación que reforzó la importancia de los espacios de conversación, la vinculación industrial, el valor del talento regional y las soluciones tecnológicas que surgen desde el norte hacia todo Chile y el mundo, como un ecosistema vivo, dinámico y sostenible, impulsado por la colaboración entre la industria, la academia, las instituciones y el emprendimiento que da respuesta a los desafíos del mañana.

• El hito se desarrolló en el marco de la fiesta lúdico pedagógica Los Niñ@s son Nuestro Norte 2025, siendo suscrito por diversas organizaciones.

Con la participación de autoridades de gobierno, empresas de la región y representantes de la sociedad civil, se realizó -en el marco de la fiesta Los Niñ@s son Nuestro Norte- la firma del Compromiso Nacional por el Aprendizaje Lector, por parte de 12 organizaciones que consolidaron la adhesión de la Región de Antofagasta a este desafío.

Durante este simbólico acto, firmaron el Gobierno Regional, AMRA, Servicio Nacional de Protección Especializada a la Niñez y Adolescencia, SEREMI de Educación, la Alcaldía de Sierra Gorda, Fundación Integra, JUNJI, Red de Incidencia y Campaña por el Aprendizaje Lector, SLEP Licancabur, Biblioteca Regional, la Federación de Instituciones de Educación Particular y la Asociación de Industriales de Antofagasta, AIA.

Estimular la lectura desde la infancia, es una inversión fundamental para el éxito académico y personal futuro. El Compromiso Nacional por el Aprendizaje Lector, iniciativa de la Red Por un Chile que Lee, es un desafío país que busca al año 2030, que todos los niños y niñas de Chile aprendan a leer comprensivamente textos apropiados a su edad, antes de finalizar segundo básico.

“La firma de este convenio es de gran relevancia para la AIA, entendiendo que uno de nuestros focos estratégicos apunta al apoyo y el fortalecimiento de la educación inicial. En este sentido, estamos orgullosos de ser parte de este compromiso que confirma que la alianza público – privada es el camino a seguir, para poner a disposición nuestra capacidad de gestión y apoyar en las necesidades que debemos priorizar como sociedad”, sostuvo Fernando Cortez, gerente general de AIA.

Según las cifras del último SIMCE aplicado en el país, menos del 43% de los estudiantes de cuarto básico comprenden lo que leen de manera adecuada, datos que motivaron esta iniciativa, en la que la AIA es embajadora, que busca revertir la crisis de lectura que viven niños y niñas en Chile.

“Este Compromiso es fundamental para fortalecer el aprendizaje, el entendimiento y acercar las carreras STEM a niños y niñas, que cuenten con una base lectora sólida, y qué mejor que hacerlo en el contexto de la fiesta Los Niñ@s son Nuestro Norte”, precisó Ricardo Díaz, Gobernador Regional de Antofagasta.

Los pilares que aborda este compromiso por la lectura, incluyen monitorear y reportar periódicamente los avances de la meta, asegurar calidad en la enseñanza de la lectura y escritura inicial en el aula, identificar y atender a estudiantes en situación de rezago, promover el acceso a libros, bibliotecas y experiencias de fomento lector, entre otras acciones.

 

• La fiesta entregó un momento de unión familiar a través de diversas actividades, talleres y la participación de invitados de renombre nacional.

Con una amplia convocatoria y largas fila para inmortalizar el recuerdo de la primera visita del pato de hule gigante a Antofagasta, más de 10.000 personas disfrutaron de una nueva edición de Los Niñ@s son Nuestro Norte, la mayor fiesta por la infancia en Chile, organizada por la Asociación de Industriales de Antofagasta, AIA, y que convirtió al Recinto EXPONOR-AIA en un verdadero parque de diversiones para la comunidad.

El ex piloto de Fórmula 1 Eliseo Salazar, el atleta nacional y medallista de oro en los Juegos Panamericanos 2023, Lucas Nervi, y el campeón nacional de mountain bike, Ignacio Gallo, activaron esta fiesta única en Chile y que movilizó la activa participación de todos los asistentes.

“Una maravillosa jornada llena de baile, ciencia, tecnología, música, lectura, deporte y, lo más importante, un espacio de conexión familiar. Los niños son nuestro norte, esa impronta es muy significativa, pues allí debemos apuntar, a la base de nuestra sociedad, la infancia, porque ellos son el presente y futuro de Chile”, indicó Javiera Toro, Ministra de Desarrollo Social y Familia.

Este evento permitió fortalecer el desarrollo integral de niños y niñas a través del juego, la curiosidad temprana y experiencias de exploración. Durante toda la jornada, las familias disfrutaron de actividades deportivas, artísticas, tecnológicas y culturales en un evento gratuito, donde la música también tuvo un rol estelar con la presentación de School of Rock Antofagasta, agrupación que hizo vibrar el escenario con su talento y carisma.

“Los Niñ@s son Nuestro Norte se ha convertido en un hito esperado para la Región de Antofagasta. Las familias han vivido un espacio de diversión, de conexión y descubrimiento, pues entendemos que fortalecer la infancia es un trabajo de todos, mundo público, privado y de las familias”, aseguró Julio Cerna, primer vicepresidente de AIA.

La celebración incluyó experiencias en robótica, impresión 3D, realidad virtual, cuentacuentos, talleres de autocuidado, muros de escalada, fútbol, zona de picnic, fitfolk, exposición de las Fuerzas Armadas y mucho más, generando un entorno que invitó al descubrimiento y la diversión, asegurando un ambiente de sana entretención para toda la familia, incluyendo sus mascotas.

“Ha sido una tarde divertida, hemos disfrutado en talleres y actividades que son del interés de cada uno, como robótica e inteligencia artificial, y eso puede ayudarnos a descubrir lo que deseamos para nuestro futuro”, comentó Matías Barraza de 13 años.

Por su parte, Marina Bendeq, de 8 años, agregó que “es muy lindo tener estos espacios, pues vine con mis padres y mis abuelos, hemos disfrutado mucho y es hermoso ver tantas familias pasando una tarde entretención”.

El deporte ocupó un lugar importante, destacando la instalación de una pista de mountain bike y la presencia de referentes nacionales, quienes compartieron sus experiencias de esfuerzo y disciplina, inspirando a niños y niñas a perseguir sus sueños con pasión y compromiso, demostrando que el talento, acompañado de dedicación y constancia, puede abrir caminos en la vida.

“Debemos potenciar el deporte desde la infancia, pues ayuda a nuestro desarrollo integral, a trabajar en equipo, a mejorar nuestra confianza, y eso ha sido parte de esta jornada que ha reunido a miles de familias”, comentó Lucas Nervi, medalla de oro en los Panamericanos 2023 en lanzamiento del disco.

Por su parte el expiloto y leyenda de la Fórmula1, Eliseo Salazar, aseguró que “esta región vibra en minería y energías renovables, y también en su apoyo a la niñez, lo que ha quedado plasmado en esta divertida actividad, donde niños y niñas han podido vivir una hermosa tarde de aprendizajes”.

Compromiso con la niñez

Un momento especial fue la firma del compromiso regional por la infancia, en el que autoridades, instituciones y empresas sellaron su voluntad de continuar trabajando unidos por el bienestar de la niñez en la Región de Antofagasta. A ello se sumó la ceremonia de Apadrinamiento de Jardines Infantiles, con una contribución directa a 35 establecimientos de educación primaria por parte de 27 empresas de la región, impulsando un acompañamiento sostenido para las futuras generaciones.

“El apoyo a los jardines infantiles no se trata solo de apoyo monetario ni material, se trata de un acompañamiento integral que permita a los estudiantes fortalecer sus conocimientos desde los primeros años de vida”, indicó Verónica Silva, Subsecretaria de la Niñez.

Los Niñ@s son Nuestro Norte 2025 contó con el compromiso de las empresas CODELCO, Complejo Metalúrgico Altonorte, Escondida | BHP, Decysa, Grupo Gómez, Grupo Gordillo, Jorquera, INACAP, Intersales, Polpaico, Sierra Gorda SCM, Spence | BHP y SQM, además del patrocinio de los ministerios de Educación y Deporte, la Subsecretaria de la Niñez, el Instituto Nacional del Deporte, la Municipalidad de Antofagasta y la Corporación Clúster Minero de la Región de Antofagasta.

• La iniciativa tuvo como tema central la protección de la infancia en Antofagasta, y se dio en el marco de la fiesta lúdico pedagógica Los Niñ@s son Nuestro Norte, que tendrá lugar este sábado en el Recinto EXPONOR – AIA.

El 47% de los niños en el programa de protección y familias de acogidas, son hijos de padres que vivieron situaciones similares de vulneración, realidad que se agudiza sí se considera que los niños sobre los 6 años, grupos de hermanos, personas en situación de discapacidad y/o con alguna condición neurológica, son los últimos en ser elegidos por familias de acogidas. Estos datos fueron entregados en el primer Seminario Internacional Los Niñ@s son Nuestro Norte, organizado por la Asociación de Industriales de Antofagasta, AIA, en conjunto con el Servicio Nacional de Protección Especializada a la Niñez y Adolescencia.

Actividad inédita y que contó con la participación de Javiera Toro, Ministra de Desarrollo Social y Familia, y quien relevó los desafíos y buenas prácticas para la protección especializada de la niñez y adolescencia, y cómo las familias de acogida cumplen un rol preponderante en la materia.

“Espacios como estos nos permiten profundizar en discusiones tan importantes para Chile. Cuando hablamos de la niñez y la adolescencia, no solo hablamos del futuro, sino que también del presente. Agradezco la convocatoria de este seminario y el interés de la AIA para el trabajo conjunto con el Servicio de Protección Especializada”, señaló la autoridad de gobierno.

El encuentro contó también con la asistencia de Verónica Silva, subsecretaria de la Niñez, y Claudio Castillo, director nacional del servicio, así como las exposiciones de Vania Pinto, académica de la Universidad East Anglia (Inglaterra); Andrea Venosa, directora general del Instituto del Niño y Adolescente de Uruguay, INAU, y María Isabel Zavala, académica de la Universidad Autónoma.

“Nos sentimos orgullosos y motivados con este compromiso comunitario, que pone a niños y niñas en el centro del desarrollo de nuestro país. Estamos seguros que este es un esfuerzo estratégico para el avance integral de la comunidad, y fortalecer el rol de la infancia en todo esto”, destacó Fernando Cortez, gerente general de AIA.

El rol de las familias de acogida

En este sentido, el papel que juegan las familias de acogida es indispensable para reforzar las redes de protección en las que transitan niños, niñas y adolescentes que han sufrido algún tipo de vulneración, transformando a programas como Familias de Acogida Especializadas, FAE, en herramientas que muestran la importancia de propiciar ambientes familiares de protección y afecto mientras avanzan los procedimientos judiciales en que están inmersos.

“Cuando nos reunimos y dialogamos sobre la niñez en Chile, todos triunfamos. Quienes participamos estamos llamados a cambiar nuestra sociedad, y el vínculo entre el mundo público y privado es fundamental. La invitación es a hacer las cosas distintas y hacerlas mejor a partir del amor y la solidaridad, y qué mejor que a través de acciones como las realizadas por las familias de acogida”, subrayó Rolando Morales, representante de las Familias de Acogida en Antofagasta.

Por su parte, Andrea Venosa, expositora, destacó que “es muy importante participar en este seminario y hacer un intercambio de experiencias para visualizar como una oportunidad para fortalecer los sistemas de protección, en especial, para asegurar el derecho a vivir en familia. Para esto, es central la alianza público – privada y avanzar en el fortalecimiento de las residencias que afectan el desarrollo físico y psicológico de quienes transitan por estas instituciones”.

Esta actividad tendrá su continuación este sábado 4 de octubre, con la realización de la fiesta lúdico-pedagógica Los Niñ@s Son Nuestro Norte, jornada totalmente gratuita en el Recinto EXPONOR-AIA, y que contará con buses de acercamiento gratuitos, deporte, ciencia, artes, talleres formativos, entre otros, toda una programación para disfrutar en familia y celebrar a la infancia en la Región de Antofagasta.